Расчет пенсии по новому закону

Расчет пенсии по новому закону

Расчет пенсии за периоды с 2015 года


Страховая пенсия по старости с 2015 года в общем виде складывается как сумма стоимости накопленных пенсионных баллов (ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент) и фиксированной выплаты: Зная количество пенсионных баллов, можно точно определить размер пенсии:

  1. стоимость 1 пенсионного балла составляет в 2019 году 87,24 рублей, а в 2020 году вырастет до 93 рублей;
  2. фиксированная выплата составляет в 2019 году 5 334,19 рублей.

Количество пенсионных баллов определяется по-разному для разных периодов. Самый простой расчет – за периоды с 2015 года. Сумма уплаченных страховых взносов делится на максимально возможную и умножается на 10: Максимальная сумма страховых взносов определяется каждый год.

На 2019 год это взносы (22%) от суммы в 1 150 000 рублей, или 253 000 рублей. Это значит, что при уплате 253 000 рублей будущему пенсионеру начислят максимальное количество пенсионных баллов. К сожалению, хоть самим законом устанавливается количество пенсионных баллов в 10 за год, согласно переходным положениям начисляется меньше:

  1. в 2020 году – 9,57 баллов;
  2. в 2019 году – 9,13 баллов;
  3. с 2021 года – 10 баллов.

Пример.

Работник получает зарплату в 50 000 рублей, до вычета НДФЛ (13%). Сумма взносов в ПФ за 2019 год составит: В баллах это будет равно: В рублях к будущей пенсии это составит: Таким образом, официальная работа с зарплатой в 50 000 рублей позволяет добавить за год 415,52 рубля к будущей пенсии.

В дальнейшем эта сумма будет индексироваться и увеличиваться, так что работник не потеряет из-за инфляции.

Однако это еще не все расчеты.

Стоит учитывать некоторые особенности начисления пенсионных баллов и фиксированной выплаты:

  1. за отпуск по уходу за ребенком родитель получает дополнительные пенсионные баллы: 1,8 за первого, 3,6 – за второго и 5,4 – за третьего и последующих. Все значения – за каждый год, при этом баллы засчитываются за срок до полутора лет (но не больше 6 лет в целом);
  2. фиксированная выплата повышается для отдельных категорий пенсионеров. Инвалиды I группы и пенсионеры старше 80 лет получают дополнительно 100% фиксированной выплаты; работавшие на Севере – до 50%, сельские пенсионеры – 25%;
  3. иные нестраховые периоды – военная служба, уход за нетрудоспособным человеком – «оцениваются» в 1,8 балла в год;
  4. чтобы выйти на пенсию в 2019 году, нужно минимум 16,2 пенсионных балла (количество далее будет увеличиваться – до 30 в 2025 году).

Такой порядок расчета пенсионных баллов применяется только с 2015 года. Однако у многих были стаж и взносы до этого. В этом случае в формулу расчета ИПК добавляется еще один элемент: То есть, учитываются и периоды работы до 2014 года, они определенным образом преобразуются в баллы.

Об этом – дальше.

Стаж работы до 1 января 2002г.

Исчисление стажа работы до 01 января 2002 г. производится в календарном порядке по фактической продолжительности каждого периода. Подтверждением факта работы, службы в армии или периода ухода за ребенком, и для начисления страховой части станут бумаги личного хранения.

Что должен человек сам представить в фонд:

  • свидетельство о браке.
  • трудовую книжку;
  • военный билет;
  • справки о заработной плате за пять лет работы подряд до 01.01.2002 г.;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • трудовые договоры;

Только при наличии в фонде данных документов он может рассчитывать на своевременное назначение пенсии в установленном размере. Для учета отработанного времени с 2002 г.

в Пенсионном фонде на каждого застрахованного гражданина должны открывать индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером. В нем госработники обязаны отражать:

  1. суммах, начисленных и уплаченных работодателем или лично застрахованным лицом страховых взносов.
  2. данные о периодах трудовой деятельности;
  3. сведения о заработной плате до 01.01.2002 г.;

Фиксированная выплата к пенсии в 2019 году

— это базовая часть пенсии, которая назначается всем получателям страхового обеспечения. Эта величина не зависит от стажа пенсионера, а устанавливается государством и ежегодно индексируется.

Законом устанавливается ФВ к выплатам по старости, а в зависимости от нее определяется сумма и для других видов обеспечения:

  • Для инвалидов II группы ФВ такая же, как и по старости, то есть 5334,19 руб.
  • Для инвалидов 3 группы и получателей пенсии ФВ равна 50% от выплаты по старости, то есть 2667,10 руб.
  • Для инвалидов I группы она равна удвоенной ФВ по старости, то есть 10668,38 руб.
  • Размер фиксированной выплаты к на 2019 год установлен в сумме 5334,19 руб.

Мораторий на индексацию для работающих пенсионеров касается и величины ФВ. Ее размер также определяется согласно нормативам, установленным на дату выхода на пенсию:

  1. для оформивших пенсионные выплаты до 01.02.2016 г. — 4383,59 руб.;
  2. с 01.01.2019 — 5334,19.
  3. с 01.02.2017 — 4805,11;
  4. с 01.02.2016 — 4558,93;
  5. с 01.01.2018 — 4982,90;

Фото

Переводим в пенсионные баллы пенсионный капитал до 2002 года

Пенсионные права, заработанные вами в советское время и до 2001 года включительно, переводятся в пенсионные баллы самым громоздким из всех способов расчёта пенсионных прав.Вам предстоит не только вычислить свой пенсионный капитал, заработанный до 31 декабря 2001 года, но и пропустить его через так называемую валоризацию.Как определяется размер пенсионного капитала до 2002 года, в том числе с учётом стажа и зарплаты советского периода?Первым делом вычисляются зарплатный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) и стажевый коэффициент.Зарплатный коэффициент показывает соотношение вашей зарплаты со среднемесячной зарплатой по стране за пятилетний период (с советского времени до 2001 года включительно). Вы сами выбираете для расчётов те пять лет подряд, в которые вам платили более высокую зарплату.Максимальный зарплатный коэффициент составляет 1,2 (для районов Крайнего Севера он может повышаться до показателя в 1,9).Если ваша средняя зарплата за эти пять лет была выше средней зарплаты по стране на 20 процентов и более, то вам положен максимальный зарплатный коэффициент 1,2 (для северян – до 1,9).Если ваша зарплата была меньше средней по стране, то и зарплатный коэффициент Пенсионный фонд установит соответствующий, например – 0,6.

Зарплатный коэффициент существенно влияет на размер пенсии.В общей сложности вам предстоит (в порядке нижеприведённой очерёдности):• найти зарплатный коэффициент;• найти стажевый коэффициент;• вычислить расчётный размер трудовой пенсии;• определить величину расчётного пенсионного капитала;• провести валоризацию пенсионного капитала;• проиндексировать пенсионный капитал;•вывести размер ежемесячной пенсии путём деления пенсионного капитала на 228 месяцев дожития;•перевести размер ежемесячной пенсии в пенсионные баллы.На самом деле, расчёты не такие сложные, как может показаться, и абсолютно под силу каждому (если не бояться, а делать).Подробнее о том, как пенсионный капитал, накопленный до 2002 года, переводится в баллы, читайте на конкретном примере в статье .

Размер фиксированной выплаты

Фиксированная выплата (ФВ) представляет собой гарантированную сумму, добавляемую к страховой пенсии государством. Согласно ч. 8 ст. 10 закона № 350-ФЗ, размер фиксированной выплаты с 1 января 2019 г.

составляет 5334,19 руб.При определенных обстоятельствах и условиях размер ФВ может быть дополнительно увеличен.

Этими обстоятельствами могут быть:

  1. ;
  2. установление I группы инвалидности или ;
  3. более поздний (за счет премиальных коэффициентов).
  4. наличие стажа от 15 лет на Крайнем Севере или районах, к нему приравненных;

Ниже представлена таблица, которая отражает зависимость величины для фиксированной выплаты от срока, на который гражданин задерживает или приостанавливает получение пенсионных выплат:Период, на который отсрочил обращение за пенсией, летПремиальный коэффициент для фиксированной выплаты11,05621,1231,1941,2751,3661,4671,5881,7391,9102,11Как видно из представленных выше данных, если не выходить на пенсию в течение 10 лет после получения на нее права, а, например, продолжать работать, то помимо дополнительного (а следовательно, пенсионных баллов), гражданин получит увеличение фиксированной выплаты более чем в два раза.Но нужно понимать, например, что средняя продолжительность жизни в нашей стране — 66 лет, а ждать придется до 75 — насколько это рентабельно, каждый гражданин должен решить для себя сам.

Расчет страховой пенсии по старости

За последние 27 лет система формирования пенсий в России менялась уже 3 раза.

Чтобы гражданам понять, что они получат в старости, нужно ориентироваться в законодательстве и в формулах того периода, когда производится расчет пенсии.Теперь пенсия рассчитывается по новой формуле, при этом будущим пенсионерам выдвинули список требований:

  • В 2019 году должен быть страховой стаж (периоды, когда в ПФ России поступали страховые начисления от работодателей) не менее 10 лет. До 2024 года включительно это требование будет возрастать на один год ежегодно.
  • Нужно иметь необходимое количество пенсионных баллов от 16,2 в 2019 году до 30 в 2025.
  • Достичь пенсионного возраста:
  1. в 2019 году — для мужчин 61 год, для женщин 56 лет,
  2. в 2021 году — для мужчин 63 года, для женщин 58 лет,
  3. в 2022 году — для мужчин 64 года, для женщин 59 лет,
  4. с 2023 года — для мужчин 65 лет, для женщин 60 лет.
  5. в 2020 году — для мужчин 62 года, для женщин 57 лет,

Причем лицам, которым в период с 01.01.2019 по 31.12.2020 исполнится 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), пенсия может быть назначена на 6 месяцев ранее достижения указанного выше возраста. Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 (мужчины) и 37 (женщины) лет, страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения указанного выше возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет.

Как рассчитать пенсию

После определения продолжительности страхового стажа, количества ИПК, стоимости одного пенсионного балла, размера фиксированной выплаты на год выхода на пенсию можно перейти к расчету пенсии.Формула расчета пенсии такая:СПст = ИПК × СТпк + ФВ,где СПст — страховая пенсия по старости;ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;СТпк — стоимость пенсионного коэффициента;ФВ — фиксированная выплата.В эту формулу нужно подставить свои данные.

В итоге получится сумма, которую будет получать на руки пенсионер.Пример расчета. Возьмем условия за 2024 год и перенесемся на 33 года вперед — в 2057 год, когда женщины, которые начали работать в 18 лет — в 2015 году, достигнут пенсионного возраста — 60 лет.Предположим, Анна проработала 30 лет на заводе, родила одного ребенка, находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получала зарплату 40 тысяч рублей.Сначала посчитаем количество баллов, которые Анна заработала за всю трудовую жизнь.Страховые выплаты каждый год работодатель перечислял в размере:40 000 Р × 12 × 16% = 76 800 Р.За каждый отработанный год Анна получила:76 800 Р / 184 000 Р × 10 = 4,17 балла.За 30 отработанных лет Анна накопила:4,17 × 30 = 125,22 балла.К «трудовым» баллам нужно прибавить баллы за уход за ребенком:125,22 + 1,8 (1 календарный год) + 0,9 (полгода) = 127,02 балла всего.Стоимость 1 балла — 116,63 Р.

Возьмем условия за 2024 год и перенесемся на 33 года вперед — в 2057 год, когда женщины, которые начали работать в 18 лет — в 2015 году, достигнут пенсионного возраста — 60 лет.Предположим, Анна проработала 30 лет на заводе, родила одного ребенка, находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получала зарплату 40 тысяч рублей.Сначала посчитаем количество баллов, которые Анна заработала за всю трудовую жизнь.Страховые выплаты каждый год работодатель перечислял в размере:40 000 Р × 12 × 16% = 76 800 Р.За каждый отработанный год Анна получила:76 800 Р / 184 000 Р × 10 = 4,17 балла.За 30 отработанных лет Анна накопила:4,17 × 30 = 125,22 балла.К «трудовым» баллам нужно прибавить баллы за уход за ребенком:125,22 + 1,8 (1 календарный год) + 0,9 (полгода) = 127,02 балла всего.Стоимость 1 балла — 116,63 Р. Считаем:127,02 × 116,63 Р = 14 814,34 Р.К ним прибавим фиксированную выплату — 7131,34 Р.

Итого пенсия выходит 21 945,68 Р.Расчет пенсии у людей, которые работают неофициально.

Если работать неофициально, не платить страховые взносы в ПФР и не набрать нужное количество баллов, можно оформить только социальную пенсию по старости. Выйти на нее можно только на 5 лет позже: мужчинам — в 70 лет, женщинам — в 65.В 2019 году социальная пенсия по старости составляет 5304,57 Р. К этой сумме из бюджета добавляют столько, чтобы пенсионер стал получать региональный прожиточный минимум для пенсионера.

О калькуляторе выхода на пенсию

Назначение пенсионного калькулятора – помощь в расчете формирования пенсионного стажа и сроков выхода на пенсию.

ВАЖНО! Наш пенсионный калькулятор создан уже с учетом внесенных поправок в законодательство РФ, известных как Пенсионная реформа, принятая Госдумой РФ и подписанная Президентом 03.10.2018 года.

Стоимость пенсионного балла для работающих пенсионеров в 2019 году

Порядка 10 миллионов граждан — работающие пенсионеры, и в 2019 году Правительство может оставить эту категорию без пенсий.

К ним относятся лица, получающие заработную плату и делающие отчисления в фонд, а также самозанятые.

Пенсионные выплаты с начала 2019 года увеличены на 3,7%. Начисление баллов за трудовой стаж возможно в размере не более 3 и в сумме это 244,47 рублей.

Как формируется страховая пенсия:

Напомню, что в 2002 году вступил в действие новый пенсионный закон 173-ФЗ, который в корне поменял основу пенсионного обеспечения.

Ранее государство брало на себя обязанность социального обеспечения граждан, для чего закладывало в бюджете средства на пенсионное обеспечение. Но власти такие расходы показались очень затратными и возникла идея последовать примеру многих стран и ввести страховую пенсионную систему с финансированием своей пенсии самими пенсионерами.С этой целью в новом законе предусмотрено поступление из заработной платы будущего пенсионера страховых взносов, которые должны создать пенсионный капитал для финансирования пенсии.

Как расчитать пенсию за период до 2002 года.

Здравствуйте!

Сегодня, как и обещал, я расскажу как рассчитать свою будущую пенсию за период до 2002 года. Эта часть пенсии является одной из основных составляющих вашей пенсии. Основная сложность оценки пенсионных прав заключается в том, что за время трудовой деятельности большинства граждан, пенсионное законодательство поменялось несколько раз.

Поэтому формулы и правила расчета для разных периодов оказались совершенно разными и расчет пенсии приходиться проводить отдельно для периода до 2002 года, для периода с 2002 по 2014 год и периода после 01.0.2015 г. Причем, для каждого из них этих периодов — по своим правилам.С 2015 года, пенсионные права, сформированные гражданами, измеряют не в рублях, а величиной индивидуального пенсионного коэффициента – ИПК. Вот его и надо рассчитать, а затем умножить на стоимость одного пенсионного балла в год выхода на пенсию.Очень рекомендую внимательно прочитать статью до конца и тогда вам станет всё понятно и легко рассчитаете свою пенсию за период до 2002 года.Пенсионные права, сформированные вами до 2002 г., определяются размером так называемой расчетной пенсии (РП), заработанной за периоды до 2002 года.

Вначале ее рассчитывают в рублях с учетом валоризации и индексации на 01.2015 г., а затем переводят в баллы, определяя величину ИПК до 2002 г. Для этого рублевый размер найденной страховой пенсии, заработанной до 2002 г., делят на 64,1 рубля.Для расчета пенсии до 2002 года необходимы следующие данные: 1. Продолжительностью страхового стажа до 2002 года (лет) – Стаж до 02.2.

Среднемесячным заработком гражданина либо за 2000—2001 годы, либо за любые 60 месяцев (5 лет) подряд в период до 01.01.2002 г. (выбирается то, что выгоднее) – ЗР. Это нужно для определения коэффициента средней зарплаты — КСЗ.

3. Продолжительностью страхового стажа до 1991 года (лет) — Стаж до 91.Неверный учет, также недооценка любого из этих параметров приведёт к занижению размера начисляемой пенсии.При расчете пенсии стаж до 2002 года учитывается не напрямую, а через, так называемый, стажевый коэффициент – СК.

Его вычисляют так:- для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 25 лет:СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 25 лет; — для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года менее 25 лет (Стаж до 02 <>СК = 0,55- для женщин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 20 лет:СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 20 лет, — для женщин, чей страховой стаж до 2002 года менее 20 лет (Стаж до 02 <>СК = 0,55Величина стажевого коэффициента СК ограничена законом. Он не может превышать 0,75. Это значит, что если при расчете, стажевый коэффициент — СК окажется больше, чем 0,75, то его примут равным 0,75.Среднемесячный заработок за период 2000-2001 гг.

или за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г. учитывается через специальный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) КСЗ — отношение среднемесячного заработка (ЗР) за выбранный вами период к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период (ЗП):КСЗ = ЗР/ЗП.Как правило ваша зарплата в период 2000-2001 гг.
учитывается через специальный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) КСЗ — отношение среднемесячного заработка (ЗР) за выбранный вами период к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период (ЗП):КСЗ = ЗР/ЗП.Как правило ваша зарплата в период 2000-2001 гг.

зафиксирован в Пенсионном фонде и не требует документального подтверждения. Но в случае, если такой информации нет, или вам выгоднее применить коэффициент, вычисленный за другие периоды (чем он больше, тем лучше), то придется представить в ПФ подтверждающие зарплату документы.

Если для расчета вы выбрали период 2000 – 2001 гг., то коэффициент среднемесячной зарплаты КСЗ вычисляется делением вашей средней зарплаты ЗР в этот период на 1494, 5 (средняя зарплата в РФ за этот период).КСЗ = ЗР/ЗП = ЗР / 1494,5.Если для подсчета КСЗ выгоднее применить другой период (какие-либо 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.), то расчеты придется выполнить или самостоятельно.

По Закону коэффициент не может быть больше, чем 1,2. Исключение по ограничению КСЗ величиной 1,2 сделано только для тех, кто работал до 01.01.2002 г. в районах Крайнего Севера. У них, в зависимости от районного коэффициента, КСЗ колеблется от 1,4 до 1,9.Согласно ФЗ-173 пенсионные права, сформированные вами за периоды трудовой деятельности до 2002 года (по состоянию на 1 января 2002 года) учитываются стажевым коэффициентом (СК) и отношением заработков (КСЗ).

Эти права пересчитываются в расчетную пенсию (РП на 01.2002 г.) по следующим формулам:- Ваш стажевый коэффициент СК > 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г.

— 25 и более лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г.

— 20 и более лет)РП на 01.2002 г.

= СК х КСЗ х 1671 – 450. Но если при расчете окажется, что величина РП=СК х КСЗ х 1671 < 660 руб, то (согласно п.7 статьи 30 фз-173):>РП на 01.2002 г. = 660 — 450 = 210 руб.- Ваш стажевый коэффициент СК = 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г. составил менее 25 лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г.

составил менее 20 лет) РП на 01.2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) — для мужчин; РП на 01.2002 г.

= (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 20) — для женщин.Но если при расчете окажется, что величина РП=0,55 х КСЗ х 1671 < 660 руб, то (согласно п.7 статьи 30>РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 25) — для мужчин;РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 20) — для женщин.

Стаж до 2002 — фактический ваш стаж до 1.01.2002 года.

Рассмотрим это на конкретных примерах:- Женщина имеет полный стаж до 2002 г. — 32 года (т.е. более 20 лет до 2002 г.).

Величина СК — 0,67, отношение заработков (КСЗ) – 0,9. Поскольку СК > 0,55. то используем следующую формулу: Рассчитываем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,67 х 0,9 х 1671 = 1007,61. РП получается > 660. Теперь посчитаем расчетную пенсию на 01.2002г: РП на 01.2002 г.

= СК х КСЗ х 1671 – 450 = 0,67 х 0,9 х 1671 – 450 = 557,61 руб.Это величина будет браться для дальнейших расчетов.- Мужчина имеет до 2002 г. неполный стаж — 19,5 лет (менее 25 лет), КСЗ – 1,2. Так как стаж неполный, то СК=0,55 и для расчетов используем уже другую формулу: Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 1,2 х 1671 = 1102,86 руб.

Получили РП > 660 руб.Считаем расчетную пенсию на 01.2002г: РП на 01.2002 г.= (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = (1102,86 – 450) х (19,5:25) = 509,23 руб.- Мужчина имеет стаж до 2002 г. — 2,5 года (т.енеполный). КСЗ – 0,2.

Так как стаж неполный, то СК=0,55.

Используем такую формулу: Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 0,2 х 1671 = 183,81 руб. Получили РП < 660>Теперь считаем РП на 01.2002 г.= (660 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = 210 х (2,5:25) = 21 руб.

Но это не всё. Согласно Федеральному закону от 24.07.2009 N 213-ФЗ, когда была проведена процедура валоризации (разового увеличения) расчетных пенсионных капиталов, имевшихся на лицевых счетах граждан на 1 января 2002 года. По этому закону сумма валоризации составляет 10% от величины расчетного пенсионного капитала, и кроме того, по 1% от величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 1991 года. В пересчете на месячный размер пенсии — РП на 01.2002 г.

это означает, что сумма валоризации (СВ), или полагающаяся вам добавка – составляет 10% от величины РП на 01.2002 г. и кроме того, по 1% от РП на 01.2002, за каждый полный год вашего общего трудового стажа до 1 января 1991 г.

Вот поэтому так важно наличие стажа до 1991 г.

Этот стаж влияет на пенсионные права, заработанные до 2002 г.

Формула для расчета суммы валоризации (СВ) при наличии стажа до 1991 г.

такая: СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91).Но если у вас стаж до 1991 г. отсутствует, то добавка составит 10% от РП на 01.2002 г.: СВ = РП на 01.2002 х 0,1. Пример расчета суммы валоризации:- Расчетная пенсия на 01.2002 года — 510,42 руб, стаж до 1991 года – 9 лет. Сумма валоризации:СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) = 510,42 х (0,1 + 0,01 х 9) = 510,42 х 0,19 = 96,98 руб.

Сумма валоризации:СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) = 510,42 х (0,1 + 0,01 х 9) = 510,42 х 0,19 = 96,98 руб.

Размер вашей месячной страховой пенсии за период до 01.2002г (СП на 01.2002 г.) будет состоять из суммы расчетной пенсии и суммы валоризации: СП на 01.2002 г. = РП на 01.2002 + СВ.Но и это не всё.

Если сумму (СП на 01.2002 г.) умножить на 228 месяцев (19 лет – срок дожития), то получим величину вашего пенсионного капитала, который сформировался у вас на 01.2002 г. До конца 2014 года все пенсионные отчисления формировали пенсионный капитал. И поскольку пенсионные капиталы ежегодно индексировались, то к концу 2014 года и пенсионный капитал и СП на 01.2002 г.

выросли. Величина индекса для пересчета пенсионного капитала (пенсии) начала 2002 года в капитал (или пенсию) конца 2014 года –index=5,6148. Таким образом, страховая пенсия – СП до 2002 г., заработанная за периоды до 2002 года, на 01 января 2015 года увеличивается за счет индексации:СП до 2002 г.

= СП на 01.2002 г. х index = (РП на 01.2002 + СВ) х index.Или в более проще:СП до 2002 г.

= (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 (рублей).

Это и есть ваш пенсионный капитал в рублевом эквиваленте, заработанный за периоды до 2002 года. Осталось только перевести его в индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК).

Для перевода в баллы (для определения величины ИПК до 2002 г.) необходимо полученную сумму разделить на 64,1. Где 64,1 — величина постоянная для всех.ИПК до 2002 г.

= СП до 2002 г. : 64,1 = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 : 64,1 (баллов).Пример расчета:Расчетная пенсия на 01.2002 года (РП) = 560,60 руб., сумма валоризации СВ – 135,5 руб. Рассчитаем размер части страховой пенсии, заработанной до 2002 года с учетом индексации и валоризации по состоянию на 01.2015, а также ИПК за этот период.

Расчет:СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 = (560,60 + 135,5) х 5,6148 = 3908,46 руб.ИПК до 2002 г.

= СП до 2002 г. : 64,1 = 3908,46 : 64,1 = 60,974 (баллов). Осталось баллы умножить на стоимость ИПК в год выхода на пенсию. В 2019г. ИПК = 81 рубль 49 копеек.

Пенсия заработанная за период до 2002 г. = 60,74 х 81,49=4949,70. Вот и всё. Если всё понятно, ставите свои данные в формулы и получаете свой результат.

Формулы даны в хронологическом порядке: в следующую формулу вставляем результаты предыдущих.

При желании разберётесь, это в ваших интересах.Пока всё, как просчитать всю пенсию и что влияет на её увеличение — в следующих публикациях.

Всем доброго здоровья и успехов!

ВАЖНО!

Стаж до 2002 года не обеспечен страховыми взносами и преобразуется в пенсионный капитал по формуле: РП = СК * СЗП/СЗС * 1671 где, РП – расчётная пенсия; СК – стажевый коэффициент, СЗП/СЗС – соотношение среднего заработка пенсионера к средней по стране за то же время: любые 5 лет подряд из стажа до 2002 года, или за период 2000- 2001 годы.

Подробнее об этом можно посмотреть Итак, определяем пенсионный капитал Петрова из стажа до 2002 года по вышеприведённой формулеи определяем страховую часть пенсии: РП = 0,55 * 1,2 * 1671 = 1102,86 руб. – пенсия за стаж до 2002 года. Определяем страховую часть пенсии на 2002 год вычитая базовую часть на 01.01.2002 год 450 руб.1102,86 – 450 = 652,86 руб.

– страховая часть пенсии за период до 2002 года.

Далее нам следует рассчитать пенсионный капитал из перечисленных работодателем страховых взносов за период с 01.01.2002 по 31.12.2014 годы.Сведения о перечисленных страховых взносах, страхового стажа можно получить в пенсионном фонде вашего района, согласно закона – один раз в год по вашему заявлению.

По этим данным определяем общую сумму пенсионного капитала и количество баллов.Стоимость одного балла — 64,10 рублей.

Страховая пенсия на 01.01.2015 составит: кол-во баллов (в моем примере 106,525) * 64,10 = 6828,25 рублей.

С учётом фиксированного базового размера это 6828,25 + 3935,00 = 10763,25 рублей.